Cel stanowiska
Głównym celem na tym stanowisku jest zapewnienie, że wszystkie procesy, produkty i usługi w naszej firmie spełniają najwyższe standardy jakości, są w pełni zgodne z obowiązującymi normami prawnymi (takimi jak HACCP, GMP, ISO) oraz oczekiwaniami klientów. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za minimalizację ryzyka, ciągłe doskonalenie procesów oraz budowanie kultury jakości w całej organizacji.
Główne obowiązki (szczegółowe działania)
- Zarządzanie i nadzór nad systemami jakości:
- Opracowywanie, wdrażanie i utrzymywanie systemów zarządzania jakością, w tym HACCP, GMP, ISO 9001 oraz innych, zgodnych z obowiązującymi normami i przepisami (np. rozporządzenia UE).
- Tworzenie i aktualizacja dokumentacji systemowej, w tym księgi jakości, procedur, instrukcji pracy i formularzy.
- Monitorowanie skuteczności wdrożonych systemów i inicjowanie działań doskonalących.
- Kontrola procesów produkcyjnych:
- Nadzór nad kontrolą surowców, materiałów opakowaniowych i półproduktów pod kątem ich zgodności ze specyfikacjami.
- Monitorowanie i walidacja krytycznych punktów kontroli (CCP) w procesach produkcyjnych.
- Prowadzenie bieżącej kontroli jakości gotowych produktów i zatwierdzanie ich do zwolnienia.
- Zarządzanie zespołem:
- Przewodzenie zespołowi pracowników Działu Jakości.
- Planowanie i przeprowadzanie szkoleń dla pracowników Działu Jakości oraz innych działów w zakresie procedur jakościowych.
- Ustalanie celów i ocena wyników pracy zespołu.
- Audyty:
- Planowanie, przygotowywanie i przeprowadzanie audytów wewnętrznych w celu weryfikacji zgodności z procedurami i standardami.
- Współpraca z jednostkami certyfikującymi i audytorami zewnętrznymi, w tym przygotowywanie firmy do audytów zewnętrznych (np. certyfikacyjnych, klientowskich, urzędowych).
- Monitorowanie wdrożenia działań korygujących po audytach.
- Rozwiązywanie problemów i zarządzanie niezgodnościami:
- Analiza przyczyn niezgodności jakościowych (np. w surowcach, w trakcie produkcji, w produkcie gotowym) oraz reklamacji od klientów.
- Inicjowanie, nadzorowanie i weryfikacja skuteczności działań korygujących i zapobiegawczych (CAPA).
- Współpraca z dostawcami w celu rozwiązywania problemów jakościowych.
- Dokumentacja:
- Prowadzenie pełnej, zgodnej z wymogami dokumentacji Działu Jakości.
- Opracowywanie raportów i analiz danych jakościowych na potrzeby zarządu.
- Zarządzanie procedurami dotyczącymi wycofywania produktów z rynku.
- Współpraca:
- Bliska współpraca z Działem Produkcji w celu optymalizacji procesów i zapobiegania niezgodnościom.
- Współpraca z Działem Rozwoju Produktu w procesie wprowadzania nowych produktów i ich walidacji.
- Koordynacja działań z Działem Logistyki w zakresie warunków magazynowania i transportu produktów.
Wymagania
- Doświadczenie: Minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku, najlepiej w branży spożywczej, farmaceutycznej lub suplementów diety.
- Edukacja: Wyższe wykształcenie, preferowane kierunki to technologia żywności, farmacja, chemia lub pokrewne.
- Wiedza: Bardzo dobra znajomość systemów jakości HACCP, GMP, ISO 9001.
- Umiejętności miękkie: Zdolności przywódcze, umiejętność analitycznego myślenia, doskonałe umiejętności komunikacyjne i organizacyjne.
- Język: Znajomość języka angielskiego na poziomie B2 lub wyższym
Co Oferujemy?
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
- Atrakcyjny system wynagrodzeń – stałą podstawę oraz premię uzależnioną od osiąganych wyników.
- Realny wpływ na rozwój biznesu i międzynarodową ekspansję firmy.
- Pracę w dynamicznym, wspierającym zespole, w którym nie ma miejsca na nudę.
- Możliwość rozwoju zawodowego i reprezentowania firmy na arenie międzynarodowej.
- Bogaty pakiet benefitów zawierający opiekę medyczną, ubezpieczenie na życie, dofinansowanie do Multisport, dofinansowanie do wypoczynku, program poleceń pracowniczych